働くを届けたい｡
働くを 届けたい｡
Bringing Work to People.
NOVAS VAGAS
Novos candidatos
Pessoas que sustentam a indústria,
Esta é a raiz do nosso serviço.
O nome da empresa contém a ideia de querer fornecer "pessoas que podem prosperar em vários lugares".
Devido à diminuição da força de trabalho atual, a falta de pessoal é um problema sério em muitas indústrias.
Como uma solução, embora estejam sendo oferecidos serviços de fornecimento de trabalhadores estrangeiros em diversas situações que acompanham a liberalização e flexibilização regulatória, à medida que a escassez de pessoal diminui, surgem problemas de multiculturalismo, prazos de trabalho, qualificações, etc., criando novos problemas.
Além disso, independentemente da nacionalidade do trabalhador, nos últimos anos, sob a influência das "Leis de Revisão de Envio" e "Reformas na Forma de Trabalhar", enfrentamos vários problemas trabalhistas.
Para resolver tais problemas, acreditamos que a intenção do cliente é usar o fornecimento de pessoal para otimizar e visar a eficiência, desde o recrutamento até a gestão do trabalho, com outsourcing. No entanto, de acordo com a lei de fornecimento de trabalhadores, não apenas para a fonte do envio, mas também para a empresa de destino, várias responsabilidades são atribuídas e a gestão é complexa.
我々エムアールエスでは、そういった課題をお客さまと共に向き合い、様々なニーズにお応えいたします。
SERVIÇO
Conteúdo do trabalho
Envio de pessoal
Staffing Services
働くことに喜びを感じ、人生の再起を目指すために
MRSはサポートします。
NOTÍCIAS
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FAQ
Perguntas frequentes
Q
É possível ter contato direto com o pessoal de envio antes do contrato de envio?
A
Em geral, a empresa que envia não pode ter contato direto com o pessoal de envio antes do contrato de envio.
É possível fazer uma visita ao local de trabalho para confirmar o conteúdo do trabalho e o ambiente de trabalho.
Nesse ínterim, nossos funcionários cumprem as ordens de forma adequada.
Q
O exame de saúde do pessoal de envio é feito pela empresa de envio?
A
O exame de saúde do pessoal de envio é realizado pela empresa de envio (nossa empresa) como regra.
No entanto, dependendo do conteúdo do trabalho da empresa de envio, pode haver casos em que exames de saúde especiais (trabalho noturno, solventes orgânicos, etc.) sejam necessários, e pedimos a cooperação da empresa de envio.
Detalhes serão discutidos antecipadamente, e responderemos adequadamente.
Q
Quais são as responsabilidades quando o pessoal enviado se lesiona durante o trabalho?
A
Em caso de lesões durante o trabalho ou no trajeto para o trabalho, a MRstaffing, que é a fonte do envio, cuidará dos procedimentos como seguro de compensação trabalhista.
Para empresas de envio, solicitamos sua cooperação na partilha de informações sobre acidentes e na prevenção de recorrências.
Mesmo que haja 10.000 pessoas, nossa empresa se tornará uma porta e responderá rapidamente, então fique tranquilo.
Q
É possível que o pessoal enviado trabalhe horas extras ou em feriados?
A
É possível. No entanto, com base no conteúdo do contrato de envio e no contrato de emprego do pessoal de envio, a resposta será dentro do escopo acordado previamente.
Em caso de desejo de horas extras ou trabalho em feriados, por favor, consulte-nos antes do trabalho.
Cumprimos as ordens de forma gentil.
Q
É possível solicitar a substituição de pessoal de envio?
A
é possível.
Se você tiver requisitos como adequação ao trabalho e atitude diligente, por favor, converse conosco gentilmente.
Confirmaremos a situação e forneceremos rapidamente uma proposta de pessoal substituto e arranjos.
Para que não haja impedimentos nas atividades de empresas que terceirizam, agimos com sinceridade.